Performance Management Parners

  • Thomas de Gao
  • jeudi 13 janvier 2022

Le cabinet en bref

PMP (Performance Management Partner) a été fondé par des anciens consultants de grands cabinets d'audit et de conseil et s'est fixé pour mission d'apporter un impact durable sur la stratégie et la performance opérationnelle de ses clients, de manière visibile et dans toutes ses composantes.

PMP s'appuie sur 3 atouts essentiels à la réussite de leurs projets:

  • Vision « Grand Angle » de la performance économique de l'entreprise,
  • Méthodes éprouvées (incluant les aspects techniques, politiques et humaines de projets de changement),
  • Benchmark des meilleures pratiques d'excellence opérationnelle.

Leurs interventions portent principalement sur :

  • la stratégie, l'innovation,
  • le développement et le lancement de nouvelles activités,
  • la définition, la mise en place et l'accompagnement de programmes de transformation ou de changement,
  • le montage et l'exécution de programmes de réduction des coûts et des consommations,
  • la performance des processus opérationnels,
  • la maîtrise des projets d'investissement et de désinvestissement.

Leurs clients sont prncipalement dans les secteurs de: 

  • Télécoms et Médias (opérateurs, nouveaux entrants MVNOs, collectivités, fonds d'investissements, industriels),
  • Transports et Infrastructures (opérateurs, collectivités publiques, gestionnaires...),
  • Distribution spécialisée (biens culturels et loisirs, tourisme, luxe),
  • Energie (fournisseurs d'énergie, institutions, R&D),
  • Services Publics (collectivités locales, administrations, ...),
  • Banques et Assurances (Mutuelles et autres institutions financières).

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